Все разделы - Финансы - Родители главы британского госбанка попрекнули сына большой зарплатой
Родители главы британского госбанка попрекнули сына большой зарплатой
15:05:52 16.10.2009
Стивен Хестер, исполнительный директор банка Royal Bank of Scotland (RBS), национализированного в начале 2009 года правительством страны, признался, что его родители считают зарплату сына слишком большой. Такое заявление Хестер сделал в интервью газете Daily Mirror. "Даже мои родители считают, что мне переплачивают. Не то чтобы они мной не гордились, просто мир сильно изменился с тех пор, как я был ребенком", - отметил Хестер. Зарплата Хестера после его назначения в RBS составляет около 9,7 миллиона фунтов стерлингов (около 16 миллионов долларов) в год, включая наличные выплаты, ценные бумаги банка и дополнительные права на выкуп акций. В середине августа текущего года стало известно, что руководство RBS потратило более 10 миллионов фунтов (16,5 миллиона долларов) на зарплаты двум новым топ-менеджерам - Антонио Польверино (Antonio Polverinio) из Merrill Lynch и Брюсу Ван Сону (Bruce Van Saun) из Bank of New York Mellon. В СМИ уровень зарплат банкиров сравнивали, к примеру, с заработками футбольных звезд. Так, самый высокооплачиваемый футболист мира Криштиану Роналду из мадридского "Реала" получает в год 13 миллионов евро (18,46 миллиона долларов). Комментируя высокие выплаты сотрудникам RBS в интервью газете, Хестер заметил: "Люди могут возмущаться огромными деньгами, которые получают поп-звезды или первоклассные футболисты, однако мирятся с этим, поскольку и те, и другие доставляют народу удовольствие и веселят его. Проблема с нами, банкирами, в том, что мы обычно напоминаем людям об ограничениях и о том, что некоторых вещей они себе позволить не могут, вместо того, чтобы развлекать их". В августе Управление финансового надзора Великобритании (FSA) выпустило новые правила выплаты бонусов топ-менеджерам банков страны. Однако ограничения по выплатам бонусов оказались минимальными, и большинство населения уже высказали осуждение такой пассивности властей.
Стивен Хестер, исполнительный директор банка Royal Bank of Scotland (RBS), национализированного в начале 2009 года правительством страны, признался, что его родители считают зарплату сына слишком большой. Такое заявление Хестер сделал в интервью газете Daily Mirror. "Даже мои родители считают, что мне переплачивают. Не то чтобы они мной не гордились, просто мир сильно изменился с тех пор, как я был ребенком", - отметил Хестер. Зарплата Хестера после его назначения в RBS составляет около 9,7 миллиона фунтов стерлингов (около 16 миллионов долларов) в год, включая наличные выплаты, ценные бумаги банка и дополнительные права на выкуп акций. В середине августа текущего года стало известно, что руководство RBS потратило более 10 миллионов фунтов (16,5 миллиона долларов) на зарплаты двум новым топ-менеджерам - Антонио Польверино (Antonio Polverinio) из Merrill Lynch и Брюсу Ван Сону (Bruce Van Saun) из Bank of New York Mellon. В СМИ уровень зарплат банкиров сравнивали, к примеру, с заработками футбольных звезд. Так, самый высокооплачиваемый футболист мира Криштиану Роналду из мадридского "Реала" получает в год 13 миллионов евро (18,46 миллиона долларов). Комментируя высокие выплаты сотрудникам RBS в интервью газете, Хестер заметил: "Люди могут возмущаться огромными деньгами, которые получают поп-звезды или первоклассные футболисты, однако мирятся с этим, поскольку и те, и другие доставляют народу удовольствие и веселят его. Проблема с нами, банкирами, в том, что мы обычно напоминаем людям об ограничениях и о том, что некоторых вещей они себе позволить не могут, вместо того, чтобы развлекать их". В августе Управление финансового надзора Великобритании (FSA) выпустило новые правила выплаты бонусов топ-менеджерам банков страны. Однако ограничения по выплатам бонусов оказались минимальными, и большинство населения уже высказали осуждение такой пассивности властей. 